Local Jobs를 소개해요
Local Jobs는 국내에는 존재하지 않던 마켓플레이스를 만드는 팀이에요. 우리는 일자리를 찾는 방식을 완전히 새롭게 정의하고 있어요. 이웃과 이웃이 만나 동네라는 공간이 새로운 가능성이 되도록, 프로덕트 전 문가들이 모여 당근의 비전을 이루기 위한 도전을 하고 있어요.
이렇게 일해요
이런 일을 해요
고객사의 성장과 성과를 책임져요
- 고객사에 신속·정확한 지원을 제공해 신뢰를 쌓고, 장기적 파트너십을 구축해요
- 정량 데이터와 현장 맥락을 바탕으로 본사/지점의 니즈와 운영 제약을 구조화하고, 맞춤형 전략을 제안해요
- 고객사의 채용 성과를 관리하며 만족도 향상과 채용량 성장을 만들어내요
고객사의 문제를 발굴하고 해결해요
- 고객사의 End-to-End 경험을 점검·개선해 일관된 엔터프라이즈 경험을 설계해요
- 운영 지원 과정의 비효율과 병목을 발견하고, 프로세스 개선을 주도해요
- 단순 운영을 넘어, 데이터와 현장 인사이트로 숨은 문제를 발견해요
- 고객의 문제를 정의하고, 가설을 세워 제품팀과 함께 해결안을 도출하고, 성과를 개선해요
고객사 경험을 기반으로 새로운 고객을 확대해요
- 기존 고객사에서 축적한 성공 사례와 레슨런을 바탕으로, 유사한 과제를 가진 잠재 고객사를 발굴해요
- 현장에서 검증된 인사이트를 활용해 신규 고객사의 문제를 선제적으로 해결하고, 초기 신뢰를 빠르게 구축해요
이런 분과 함께하고 싶어요
- 파트너사 또는 고객사와의 직접 커뮤니케이션을 통한 영업, 고객관리 또는 파트너십 개발 경험이 있으신 분
- 설득에 필요한 정성, 정량 데이터를 주도적으로 수집하고 분석할 수 있는 분
- 기획, 개발, 법무, 재무 등 유관 부서와의 긴밀한 소통과 협업을 통해 프로젝트를 경험해 보신 분
- IT 서비스의 사업개발/영업기획/파트너십 업무를 5년 이상 혹은 그에 준하는 경험을 지닌 분
이런 분이면 더 좋아요
- O2O 플랫폼 또는 마켓플레이스 비즈니스에 대한 경험이 있으신 분
- 초기 서비스를 넘어 성장과 확장 단계의 서비스에 기여한 경험이 있으신 분
- 하이퍼로컬 서비스의 가치를 공감하고 유저에게 다양한 가치를 전달하는데 보람을 느끼는 분
참고해 주세요
- 정규직 채용의 경우 3개월의 수습기간이 있어요
- 장애인고용촉진 및 직업재활법’, ‘국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률’에 따라 장애인 및 보훈대상자는 채용 전형 시 우대하고 있어요
- 화상 인터뷰 합격 시 직무 인터뷰 전 사전과제를 부여해요
이렇게 합류해요
- 서류 전형 → 2. 화상 인터뷰 → 3. 직무 인터뷰(과제 포함) → 4. 컬처핏 인터뷰 및 레퍼런스 체크 → 5. 처우협의 → 6. 최종 합격 및 입사